为推进住房和城乡建设部人力资源开发中心《适应历史文化名城需要的传统建筑工匠建设培育和技能提升途径研究》课题研究进程，加快落实传统建筑修建行业工匠培育制度的建立，5月23日下午，住房和城乡建设部人力资源开发中心副主任杨飞、副处长温欣一行与我校副校长袁乐、建筑艺术学院院长林改、古建筑工程技术专任教师肖炳科共赴常州晋陵古建园林建设有限公司开展调研座谈。常州市晋陵投资集团有限公司党委委员副总经理蒋剑飞、江苏晋陵文旅发展集团有限公司党总支书记董事长苏刚、常州晋陵古建园林建设有限公司董事长李大伟、常州晋陵古建园林建设有限公司总经理许梦夏参与调研座谈。

蒋剑飞首先致辞欢迎，许梦夏介绍了公司基本情况、人员构成、结合已完成案例进行了介绍，指出了公司当下发展优势与不足之处。蒋剑飞指出，工匠传承不仅要面对过去，更要面向未来，不仅要让建筑能够保留下去，更要赋予生命力，给予一定的创新以顺应未来发展。当下传统古建筑的材料本质发生了变化，例如琉璃瓦、例如叠山用的太湖石等，同时现代社会赋予了传统建筑工程更多要求，例如消防要求、抗震要求，另外从更多文旅层面还要考虑灯光设计等等，综合下来，当下的传统建筑保护不能一味地追求过去式，要顺应当下，更要迎合未来。同时结合公司承建的中吴国宾馆的配套园林、青果巷历史文化街区、天宁宝塔等龙头项目展开公司在古建创新保护方面的思考与实践。杨飞肯定了公司的发展思路，从项目开始，全过程把控，从研发开始就要注重传承和创新。

会后，我校与住房和城乡建设部课题组一行在晋陵古建总经理许梦夏带领下参观了晋陵古建在常州的开篇之作——青果巷历史文化街区，了解了青果巷的历史文脉和历史建筑修缮的历程，为历史文化名城保护中的企业实践和院校办学方向开拓了思路。（文、图/肖炳科 复审/郭军忠 终审/林改）